header-image

ADJUNT/A DIRECCIÓ AL CAP BARCELONETA DEL PARC SANITARI PERE VIRGILI


  • Posició: Altres
  • Departament: CAP Barceloneta
  • Ubicació: Barcelona (Espanya)
  • Tipus de Contracte: Temporal
  • Jornada: Jornada completa
  • Sector: Salut
  • Vacants: 1
  • Disciplina: Altres
  • Modalitat de treball: Presencial

Parc Sanitari Pere Virgili

El Parc Sanitari Pere Virgili, ubicat a la ciutat de Barcelona, és una empresa pública que gestiona serveis d'atenció intermèdia i atenció primària i té com a missió prestar atenció intermèdia sanitària i social de qualitat, amb un model integral biopsicosocial i de promoció de l'autonomia.

Descripció de l'oferta

Convocatòria interna/externa

ADJUNT/A DIRECTOR/A  PER AL CAP BARCELONETA DEL PARC SANITARI PERE VIRGILI

Els serveis del PSPV inclouen l´Hospital d’Atenció Intermèdia, 3 centres d´Atenció Primària i un CUAP, que donen cobertura a quatre àrees bàsiques de Salut de la ciutat de Barcelona (Barceloneta, Vila Olímpica, Lesseps i La Salut-Gràcia). També disposa d’un Servei de Rehabilitació ambulatòria i domiciliària pels dos equips d’Atenció primària de l’AIS Litoral.

Els centres d’Atenció primària del PSPV compten amb una Unitat Docent Multidisciplinària en Medicina i Infermeria Familiar i Comunitària pròpia, i l’Atenció Intermèdia està associada a la Unitat Docent de Geriatria dels hospitals Clínic (MIR i IIR) i Vall d’Hebron (MIR).

Compta amb una Unitat Docent Multidisciplinària pròpia en Medicina i Infermeria Familiar i Comunitària i és Unitat Docent Associada de Geriatria amb els hospitals Clínic (MIR i IIR) i Vall d’Hebron (MIR).

 

1. Condicions del lloc de treball:

Incorporació immediata.

Contracte a jornada completa.

Ubicació lloc de treball: CAP Barceloneta del Parc Sanitari Pere Virgili.

Les condicions de contractació i remuneració es regularan per contracte laboral i s’ajustaran a les normes establertes al Parc Sanitari Pere Virgili.

 

2. Funcions a desenvolupar:

  • Participar en l’elaboració dels plans estratègic, d’organització, de qualitat i de formació de l’EAP.
  • Vetllar per la correcta implementació de les línies estratègiques de l’entitat, així com els processos assistencials i circuits de suport, per part dels professionals
  • Planificar l’activitat laboral anual dels treballadors. Assegurant que es cobreixin tots els serveis per a garantir l’atenció de la població assignada, de qualitat i segura.
  • Analitzar i supervisar resultats econòmics, clínics, de qualitat i seguretat, farmàcia, formació i docència de l’EAP. Avaluar possibles accions de millora dels resultats esmenats, i fer arribar aquesta informació a l’EAP si procedeix.
  • Coordinar les accions pertinents amb la resta de departaments de l’empresa per tal d’assegurar el bon funcionament de l’equip i que aquest pugui realitzar la seva activitat de manera segura.
  • Gestionar i supervisar la definició de requisits, utilització i compra de l’equipament sanitari i fungible amb el departament i els professionals, necessari per portar l’activitat assistencial dels centres.
  • Assegurar una bona relació amb altres nivells assistencials, dispositius social, proveïdors de salut, institucions i entitats per establir aliances territorials a fi de millorar la continuïtat assistencial dels pacients adscrits a l’EAP, i garantir aliances territorials que millorin la seva atenció.
  • Participar en comissions, grups interns, activitats de formació i/o docència- incloent formació de tutors- a petició de la Direcció de la institució.
  • Resoldre les reclamacions i queixes que es formulin i siguin de la seva competència.
  • Vetllar pel benestar de l’Equip distribuint les feines de manera eficient, i afavorint un bon ambient de treball on el treballador se senti recolzat i motivat.
  • Ajudar i facilitar a tots els professionals en el seu desenvolupament professional. Promovent i garantint la seva formació i capacitació.
  • Assumir les funcions que expressament delegui o encarregui el director/a d’EAP.

 

3. Procés de selecció

El procediment de selecció consistirà en la valoració de mèrits curriculars, i un procés d’entrevistes d’avaluació tècnica i competencial.

Un cop valorats els Cv’s, els mèrits formatius i d´experiència professional, les persones aspirants admeses realitzaran un procés d´entrevistes personals de caràcter tècnic i competencial.

En funció de l’evolució del procés selectiu, en la fase final, també es podrà demanar la defensa d’un projecte de forma oral i/o escrita.

En cas de no trobar candidat adient, la posició podria esdevenir deserta.

Totes les dades que l’aspirant al·legui en el seu currículum es comprovaran en el moment immediatament anterior a la seva contractació.

Amb la formalització i presentació de la sol·licitud els aspirants donen el seu consentiment al tractament de les dades de caràcter personal que són necessàries per prendre part en la convocatòria i per a la resta de la tramitació del procés selectiu, d’acord amb la normativa vigent.

En cas de dubte, podeu contactar amb nosaltres a través de la nostra adreça d´e-mail seleccio.primaria@perevirgili.cat

REF: ADJUNT/ADIRBARCELONETA2025_15

 

Requisits

Perfil sol·licitat

Formació mínima requerida: Llicenciatura/ Grau en Ciències de la Salut (Infermeria, Medicina, Farmàcia, Biologia...).Totes les titulacions exigides hauran d´haver estat expedides per una universitat espanyola o, en el seu defecte, degudament homologades pel ministeri competent.

Experiència requerida:

Experiència professional de 5 anys en l’exercici assistencial en Atenció Primària.

Valorable experiència professional en posicions de gestió sanitària.

Domini de la llengua catalana i castellana oral i escrita.

Competències / Habilitats: Adaptabilitat i flexibilitat, empatia i escolta activa, capacitat negociadora, capacitat comunicativa, lideratge, reflexió i anàlisi per a la presa de decisions.

Aspectes valorables:

  • Formació específica en gestió sanitària.
  • Formació postgrau en atenció primària.
Posició tancada

  • Posició: Altres
  • Departament: CAP Barceloneta
  • Ubicació: Barcelona (Espanya)
  • Tipus de Contracte: Temporal
  • Jornada: Jornada completa
  • Sector: Salut
  • Vacants: 1
  • Disciplina: Altres
  • Modalitat de treball: Presencial